문화체육관광부 해외문화홍보원에서 공무직 근로자를 다음과 같이 공개모집 하오니, 참신하고 유능한 인재의 많은 지원 바랍니다.

2022년 4월 26일

 해외문화홍보원장

1. 채용분야 및 담당업무

2. 근무조건

가. 근무형태: 공무직 근로자

나. 계약기간: 계약일로부터 기간의 정함 없음(정년 만 60세)

다. 근무시간: 주 5일(월~금) 1일 8시간(09:00~18:00)

라. 근무장소: 문화체육관광부 해외문화홍보원 외신협력과

                    (세종특별자치시 갈매로 408 정부세종청사 14-1동)

마. 보수기준: 월 2,443,950원 이상 *세금 공제 전

    ① 기본급 월 2,094,500원 이상

         * ‘22년도 예산의 범위 내에서 채용예정자의 업무 전문성·난이도 및 자격·경력 등을 고려하여 기본급 결정

    ② 정액급식비 월 140,000원

    ③ 명절상여금 월 209,450원

        * 기본급의 120%를 매월 분할 지급 (설·추석 당일 재직 중인 자에 한하여 지급)

  ※ 맞춤형 복지포인트 지급, 예산 범위 내에서 시간외근무수당 별도 지급

  ※ 4대보험(건강보험, 국민연금, 고용보험, 산재보험) 가입(월 보수액에서 차감)

바. 최종 합격자 근로계약 체결 후 수습기간 운영(3개월)

  ※ 단, 수습기간 3개월 동안 업무능력 부족, 직무수행태도 불량 등으로 계속 근로가 어렵다고 인정되는 경우 계약을 해지할 수 있음

3. 응시자격 및 우대조건

가. 공통 지원 자격(최종시험(면접)예정일 기준)

  ㅇ 문화체육관광부 공무직 근로자 등 취업규칙 제7조 각 호에 해당되지 않는 자

  ○ 대한민국 국적소지자(복수국적자는 채용일 전에 외국국적을 포기하여야 함)

  ○ 정년 만 60세를 초과하지 않은 자로서 업무를 원활히 수행할 수 있는 자

  ○ 18세 이상인 자(2004.12.31. 이전 출생자).

   ○ 인도네시아어의 읽기‧쓰기‧말하기‧듣기가 자유로우며, FLEX 인도네시아어 700점 이상

나. 우대사항(원서접수 마감일 기준으로 인정/서류전형에만 적용)

4. 채용방법

가. 1차 서류전형

 ○ 지원자가 합격예정인원의 3배수 이하인 경우 소극적 서류전형(응시요건 적격여부 판단)을 실시함

 ○ 지원자가 합격예정인원의 3배수 초과 10배 이하인 경우 적극적 서류전형을 통해 3배수로 면접대상자 결정

 ○ 지원자가 합격예정인원의 10배수 초과인 경우 적극적 서류전형을 통해 5배수로 면접대상자 결정

 ○ 적극적 서류전형을 하는 경우 위원 3인의 점수를 총합, 고득점자 순으로 합격자 결정

     - 동점자 발생 시 모두 합격 처리하며, 합격 커트라인에서 동점자 발생 시 모두 합격 처리

나. 2차 면접시험

 ○ (평가방법)

    - 서류전형 합격자에 한하여 업무 수행에 필요한 능력 및 자세 등 적격성 종합평가

    - 불합격 기준에 해당하지 않는 자 중 평정 성적이 우수한 자 순으로 합격

    - 개별면접으로 자기소개서, 직무수행 계획서 등을 토대로 질의‧응답

 ○ (동점자 처리) ①서류심사 고득점자, ②면접 심사위원이 결정

다. 예비합격자 운영 및 기타사항

 ○ 최종합격자의 채용 포기, 합격 취소, 채용 결격사유, 3개월 이내 퇴사 등의 사유로 결원이 발생한 경우 예비합격자 제도를 운영

    ※ 예비합격자는 모집분야별 최종합격자를 제외한 차순위자로서, 채용예정인원의 2배수 이내로 선정(적격자가 없을 경우 미 선발)

5. 채용일정

○ 전형일정

 * 상기 일정은 기관 사정에 따라 변경될 수 있음

6. 입사지원서 접수 및 제출서류

가. 접수기간: `22. 5. 2.(월)~ 5. 9.(월), 18:00까지 도착분에 한하여 유효함

나. 접수방법: 방문, 전자우편 접수 ※ 택배․퀵서비스 접수 불가

 ○ 전자우편(E-mail) 접수: nk2352@korea.kr

    - 예시) 메일제목: 공무직 응시원서-홍길동 / 첨부파일 : 공무직-홍길동

      ※ 증빙자료는 전부 스캔하여 한 개의 PDF 파일로 첨부

 ○ 방문 접수자는 세종특별자치시 갈매로 408 정부세종청사 14-1동 로비 방문 후 전화

   - 방문접수시간(대리접수 가능) : 09:00 ~ 18:00

     * 점심시간(12:00 ~ 13:00)에는 접수받지 않음

  ※ 주소 (30119) 세종특별자치시 갈매로408 정부세종청사 14-1동 해외문화홍보원 외신협력과(044-203-3359)

  ※ 접수기간 마감일 18:00까지 메일 도착분(방문접수 포함)에 한하여 유효함

  ※ 아래 제출서류 양식과 다른 양식 제출 시 접수 불가

    · 국가,공공기관에서는 해킹방지 및 보안강화를 위해 상용메일(네이버, 다음, 구글 등) 사용을 차단하고 있어 메일 접수가 완료되더라도 수신확인(’읽지 않음‘표시)이 안되는 경우가 있으니 참고하시기 바랍니다.

다. 제출서류

7. 블라인드 채용 안내

 가. 응시원서 상 사진등록란, 학교명, 성별 기재란이 없습니다.

 나. 응시원서(자기소개서 및 직무능력기술서 포함) 작성 시 개인 인적사항(출신학교, 가족관계 등) 관련 내용의 작성을 일절 금지합니다. 특히, 이메일 기재 시 학교명, 특정 단체명이 드러나는 메일주소 기재를 금지합니다.

 다. 제출된 증빙서류는 응시원서 허위기재여부 확인을 위해서 활용되며, 면접전형 시 면접위원에게는 일절 제공되지 않습니다.

8. 유의사항

 가. 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

 나. 지원자는 최종합격 후 채용예정일 즉시 근무가 가능하여야 하며, 근무가 불가능할 경우 합격을 취소할 수 있습니다.

 다. 제출된 서류는 본 채용의 목적 이외에는 사용하지 않습니다.

 라. 응시원서 등에 기재착오, 구비서류 미제출, 부정행위 등으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임으로 합니다. 이에 별도의 통지 없이 불합격 처리 할 수 있으며, 계약체결 후에라도 기재내용이 허위로 판명될 경우, 근로계약을 해지할 수 있습니다.

 마. 최종합격자로 결정되더라도 신원조회 등에서 부적격으로 판명될 경우 채용되지 않습니다.

 바. 입사지원서는 접수 마감기한(’22.5.9.(월)18시)까지 정상적으로 제출된 경우에만 인정합니다.

 사. 채용전형 중 제출된 원본서류의 반환을 원하는 경우「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 채용 여부가 확정된 날(최종합격자 발표일)로부터 3개월 내에 ‘(서식10) 채용서류 반환청구서’를 작성하여 이메일(nk2352@korea.kr)로 제출(청구)하면 청구일로부터 14일 이내에 반환해 드립니다.(이메일로 제출한 서류 제외)

    ※ 채용서류 반환 청구 기간 : ’22. 5. 27.(금) ~ 6. 30.(목)

    ※ 채용서류 반환 청구 기간 이후 불합격자의 제출서류는 「개인정보 보호법」에 따라 파기합니다.

 아. 최종합격자가 합격을 포기하거나, 합격취소, 결격사유 발생 및 동일채용 분야 결원 발생 시 근로개시일로부터 3개월 이내에 예비합격자 순위에 따라 채용할 수 있습니다.

 자. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 이 경우 변경공고 또는 별도 안내 후 시행할 예정입니다.

 차. 그 밖의 자세한 사항은 해외문화홍보원 외신협력과(044-203-3359)로 문의하시기 바랍니다.