교육부 소속 책임운영기관인 국립국제교육원에서 다음과 같이 기간제 근로자를 공개 모집하오니, 역량 있는 전문 인력의 많은 관심과 지원을 바랍니다.

1. 채용분야 및 인원

2. 근무 조건

◦ (근무기간) ’22. 3. 22. (화)~ 4. 6.(수) (12일간, 2명)

◦ (근무형태) 주 5일 근무(월~금, 09:00~18:00)

※ 업무 현황 등에 따라 연장 근무 또는 휴일 근무 실시 가능

◦ (보수수준) 1일 보수 73,280원*(식비 불포함, 초과근무․주휴, 월차 수당 별도)

* 9,160원(’22년 최저시급)×8시간=73,280원

3. 응시 자격

*「공공기관의 운영에 관한 법률」제4조 제1항에 해당되는 기관에 근무한 경우 우대함

4. 지원서 교부 및 접수

◦ (지원서 교부) 채용공고문의 서식(서식 제1~3호)을 내려받아 사용

◦ (접수 방법) 업무 담당자 이메일(leesamnim00@korea.kr)로만 접수

※ 기간 내 지원자가 없을 경우 접수기간 등 일정을 변경하여 재공고 후 선발절차 진행

◦ (접수 기간) ’22. 3. 8.(화) ~ 3. 17.(목) 16:00까지

※ 상기 접수 마감일시까지 수신된 지원서에 한하여 유효(접수확인 ☎: 02)3668-1434)

5. 제출 서류

- 필수(미제출 시 탈락) : 지원서ㆍ자기소개서ㆍ개인정보 수집 및 이용 동의서(별지서식 제1~3호) 각 1부

- 선택(제출 시에만 인정) : 자격증 사본, 경력 증명서 각 1부

※ 원서접수 마감일(2022.3.17.) 기준으로 유효한 자격증만 인정

※ (합격 후) 최종 합격자에 한해 주민등록초본 등 별도 채용구비서류 제출 필요

6. 전형 방법 및 일정 (※ 아래 일정은 내부 사정에 의해 일부 변경될 수 있음)

◦ 심사 : 2022. 3. 18.(금) / 국립국제교육원

- 응시 자격요건을 갖추고 필수 서류를 모두 제출한 자에 대하여 심사를 실시하며, 채용인원의 1배수 선발

※ 평가항목 : 인성 및 적성(30점), 직무수행 계획(30점), 컴퓨터활용능력(20점), 유사업무 수행 경력(20점)

◦ 최종 합격자 발표 : 2022. 3. 21.(월) / 합격자에 한해 개별 통보

7. 기타 사항

◦ 접수된 원서는 변경이 불가하며, 응시원서 상 기재 착오 및 누락, 허위 기재, 연락 불능(휴대전화번호 미기재 등), 

    접수 미확인, 필수서류 미제출 등에 따른 모든 불이익은 응시자 본인의 책임임

◦ 채용 결격사유가 있는 경우 및 지원서 등에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격을 취소할 수 있음

◦ 적격자가 없을 경우 합격자를 선정하지 않을 수 있음

※ 기타 세부 사항 및 서류접수 확인은 ☎02-3668-1434로 문의하시기 바랍니다.