외교부에서 근무할 기간제 실무관(사무나급)을 아래와 같이 모집하니, 관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.

1. 채용직종 및 자격요건
   ○ 채용직종: 사무근로자(나)
   ○ 채용인원: 3명 (재무복지팀 2명, 공관회계팀 1명)
   ○ 근무개시: 2022. 1. 11.(잠정)
   ○ 자격요건
    - 「외교부 및 그 소속기관 공무직 및 기간제근로자 관리규정」 제12조 결격사유에 해당하지 않는 자
       1. 피성년 후견인 또는 피한정후견인
        2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자
        3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
        4. 금고 이상의 형을 받고 집행유예 기간이 완료된 날부터 2년을 경과하지 아니한 자
        5. 금고 이상의 형을 선고유예 받은 경우에는 그 선고유예기간 중에 있는 자
        6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 자
        7. 징계해고 처분을 받은 날부터 3년을 경과하지 아니한 자
    - 공고일 현재 만18세 이상인 대한민국 국민
    - 워드프로세서 또는 컴퓨터활용능력 가능자
    - 신원조사 결과 결격사유가 없는 자
    - 근로소득 연말정산 자료 검토 경험자 우대
    - 컴퓨터 관련 자격증 우대(서류전형 가점)
    - 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조에 따른 장애인 우대(서류전형 가점)
    - 외교부(재외공관 포함) 또는 정부부처 근무 경험자 우대(서류전형 가점) 

2. 근무조건
   ○ 근로형태 : 기간제
   ○ 계약기간 : 채용일~ 2022.3.10.
   ○ 월기본급 : 1,822,480원(*2022년 기준금액 변경시 변경된 금액 적용)
       ※ 수당(정액급식비, 명절휴가비) 별도 지급  
   ○ 근무시간 : 09:00~18:00 (주5일 40시간 근무, 출퇴근시간 협의조정)
   ○ 근무장소 : 외교부(서울시 종로구)

3. 담당 업무
   ○ 2020년 귀속 근로소득 연말정산 상담․안내 및 오류검토, 계산, 자료 등록․정정 등

4. 선발 절차
   ○ 1차 서류전형: ’21. 11. 10.(수) 결과 발표(E-메일)
   ○ 2차 면접전형: ’20. 11. 12.(금)
       ※ 면접전형 관련 구체적인 일정은 대상자에 개별 통보, 내부 사정상 일정이 변경될 수 있음

5. 서류 접수
   ○ 접수처: recommendation@mofa.go.kr E-메일로 제출
     - 접수마감 : 2021.11.08.(월), 18:00
        ※ 마감 시간 이후 도달한 지원서는 접수되지 않음
     - 메일제목은 “운영지원담당관실(응시자 성명)_사무근로자 지원”으로 표기
   ○ 제출 서류(붙임양식 사용)
    - 개인정보 제공동의서 
    - 채용지원서 1부
       ※ E-메일 주소 및 휴대전화 번호 반드시 기재(절차 등 필요사항은 기재된 E-메일로 통보)
    - 자기소개서 1부  
       ※ 직․간접적으로 출신지역, 학교명, 가족관계 등이 드러나지 않도록 유의해야 하며, 해당사항 기재 시 불이익을 받을 수 있음  
    - 심사우대사항 사본(해당자에 한하여 제출)
       ※ 장애인 증명서류, 컴퓨터 관련 자격증, 경력증명서 등
   ○ 상기제출 서류는 “운영지원담당관실(응시자성명)_사무근로자 지원”제목으로 1개의 파일로 제출 

6. 유의사항
 ○ 공공기관 블라인드 채용 시행에 따라 이력서 및 자기소개서에 특정 인적사항(출신지역, 학교, 가족관계, 신체적 조건 등) 기재 시 채용에 불이익을 받을 수 있습니다. 
 ○ 온라인으로 제출된 서류는 반환하지 않으며 채용절차 완료 후 파기됩니다.
 ○ 서류에 기재된 내용이 사실과 다른 경우 합격 통지 후에도 채용이 취소될 수 있습니다.
 ○ 서류상 기재 착오·누락, 제출서류 미비 등으로 인한 책임은 응시자에게 있습니다.
 ○ 채용일정은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 응시자 중 적격자가 없을 경우 선발하지 않을  수 있습니다.
 ○ 최종 합격 통지 후에도 신원조회, 신체검사결과 등에 결격사유가 있는 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
 ○ 기타 사항은 사항은 인사운영팀 (02)2100-7136으로 문의하시기 바랍니다.

붙임 : 1. 채용지원서, 2. 자기소개서, 3. 개인정보제공 동의서. 끝.