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제목
[채용] 외교부 공무직 실무관(사무 나급) 채용 공고(영사서비스과)
작성일
2021.10.07
작성자
지역학협동과정
게시글 내용

외교부에서 근무할 공무직 실무관(사무 나급)을 아래와 같이 모집하오니, 관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.


1. 채용직종 및 자격요건
   ○ 채용직종: 사무근로자(나)
   ○ 채용인원: 1명
   ○ 근무개시: 2021. 11월 초순(잠정)
   ○ 자격요건
     - 「외교부 및 그 소속기관 공무직 및 기간제근로자 관리규정」 제12조 결격사유에 해당하지 않는 자
         1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
         2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자
         3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
         4. 금고 이상의 형을 받고 집행유예 기간이 완료된 날부터 2년을 경과하지 아니한 자
         5. 금고 이상의 형을 선고유예 받은 경우에는 그 선고유예기간 중에 있는 자
         6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 자
         7. 징계해고 처분을 받은 날부터 3년을 경과하지 아니한 자
     - 공고일 현재 만18세 이상인 대한민국 국민(단, 남자는 병역필 또는 면제자)
     - 신원조사 결과 결격사유가 없는 자
     - 영어회화 가능자 우대 
     - (가점)장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조에 따른 장애인 우대
     - (가점)국가유공자 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조제1항 각호 해당자 우대 
     - (가점)외교부(재외공관 포함) 또는 중앙부처, 지방자치단체, 공공기관 근무 경험자 우대
    
2. 근무조건
   ○ 근로형태: 공무직
   ○ 계약기간: 외교부 규정상 정년
   ○ 월기본급: 1,822,480원
   ○ 근무시간 : 09:00~18:00 (주5일 40시간 근무, 출퇴근시간 협의조정)
   ○ 근무장소 : 외교부 영사서비스과 아포스티유팀(서울시 서초구)


3. 담당 업무
   ○ 해외이주 업무 및 재외국민등록부 등본 발급
       ※ 필요시 공무직 인사이동에 따라 근무지 변동(외교부 청사, 인천공항) 및 업무변동(부서업무 보조, 민원, 비서 등)이

           있을 수 있음  
 
4. 선발 절차
   ○ 1차 서류전형: ‘21.10.15.(금) 결과 발표(이메일)
   ○ 2차 면접전형: ‘21.10.18.(월)
       ※ 면접전형에 대한 구체적인 일정은 대상자에 개별통보, 내부 사정상 일정이 변경될 수 있음


5. 서류 접수
   ○ 접수처: recommendation@mofa.go.kr 이메일로 제출
      - 접수마감 : 2021.10.13.(수), 18:00
        ※ 마감 시간 이후 도달한 지원서는 접수되지 않습니다.
      - 메일제목은“영사서비스과(응시자 성명) 사무근로자 지원”으로 표기
   ○ 제출 서류(붙임양식 사용)
      - 개인정보 제공동의서 
      - 채용지원서 1부
        ※ 이메일 주소 및 휴대전화 번호 반드시 기재(절차 등 필요사항은 기재 이메일로 공지함)
      - 자기소개서 1부  
        ※ 간접적으로 출신지역, 학교명, 가족관계 등이 드러나지 않도록 유의해야 하며, 해당사항 기재 시 불이익을 받을 수 있음  
      - 심사우대사항 사본(해당자에 한함)
        ※ 장애인 증명서류, 경력증명서(최종합격자에 한함)
   ○ 상기제출 서류는 “아포스티유팀(응시자성명_이메일 주소)”제목으로 1개의 파일로 제출 


6. 유의사항
   ○ 공공기관 블라인드 채용 시행에 따라 이력서 및 자기소개서에 특정 인적사항(출신지역, 가족관계, 신체적

       조건 등) 기재 시 채용에 불이익을 받을 수 있습니다. 
   ○ 온라인으로 제출된 서류는 반환되지 않으며 채용절차 완료 후 파기됩니다.
   ○ 서류에 기재된 내용이 사실과 다른 경우 합격 통지 후에도 채용이 취소될 수 있습니다.
   ○ 서류상 기재 착오·누락, 제출서류 미비 등으로 인한 책임은 응시자에게 있습니다.
   ○ 채용일정은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 응시자 중 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
   ○ 최종 합격 통지 후에도 신원조회, 신체검사결과 등에 결격사유가 있는 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
   ○ 기타 사항은 인사운영팀 (02) 2100-7136으로 문의하시기 바랍니다.


붙임 : 1. 채용지원서, 2. 자기소개서, 3. 개인정보제공 동의서.   끝.

첨부
응시원서, 자기소개서, 개인정보수집동의서-영사서비스.hwp