1. 상세 채용정보 - 수행업무 : 국내외 기후변화 리스크 진단 관련 사례조사, 리스크와 적응 정책간의 연계성 검토를 위한 자료 구축 등 연구관련 자료 조사 및 작성 등, 과제관련 기타업무 지원 - 우대사항 : 기후변화 적응 관련 연구 유경험자
2. 제출 서류 - 이력서 (온라인 작성, 사진첨부) 1부 - 자기소개서 (온라인 작성) 1부 ※ 자기소개서 작성 시 출신지역, 가족관계, 학교명 등 인적사항이 포함되지 않아야 함. - 출신학교 졸업증명서(학부 포함) 각 1부(면접 시 제출) - 출신학교 성적증명서(학부 포함) 각 1부(면접 시 제출) - 학위 논문(석사 학위 이상 소지자에 한함)(면접 시 제출) - 경력 및 재직증명서(해당자에 한함) (면접 시 제출) ※ 2차 전형 시 응시원서의 진위여부를 확인하기 위해 대학 및 대학원의 졸업증명서, 성적증명서, 채용 지원서에 기재된 모든 경력증명서(당해 경력처가 발행한 증명서) 등 제증명서(사본)을 제출해야 하며 해당 정보는 심사위원에게 제공되지 않음) ※ 최종합격자는 추후 안내에 따라 주민등록등본, 기본증명서, 제증명서(원본)을 제출처에 제출해야 함(남성의 경우 병역필 확인을 위해 초본제출) ※ 제출된 서류가 허위로 판명될 경우 채용이 취소됨
3. 서류접수 및 방법 - 접수기간 : 2021. 05. 12(수) ~ 2021. 05. 27(목) 18:00까지 - 접수방법 : 온라인(www.kei.re.kr)
4. 채용방법 - 1차 서류전형 - 2차 면접
5. 기타 - 응시원서, 자기소개서 등에 출신지역, 가족관계, 학교명 등 인적사항 포함 시 불이익이 있을 수 있음. - 2차 면접은 1차 서류전형 합격자로 개별 연락을 받은 자에 한하여 실시함 - 적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음 - 경력 및 능력에 따라 보수 결정 (※ 정규직과 동일한 수준의 보수, 경력 인정) - 국민 4대 보험 수혜 - 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자이어야 함 - 장애우 / 국가보훈대상자는 관련법에 의거 우대 함 - 접수된 서류 원본은 지원자가 요구할 시 반환(채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조 및 시행령 제4조) - 합격 후 허위사실이 발견될 경우 합격 또는 임용을 취소함 - 근무기간 : 채용일 ~ 2022년 4월 13일(기간 연장은 추후 고려함) - 문의처 : 044-415-7845
