- 제목
- 경기창조경제혁신센터 신입직원 채용(정규직 및 계약직)
- 작성일
- 2023.04.18
- 작성자
- 사학과
- 게시글 내용
-
1. 채용분야/인원 및 계약기간
채용분야
직급
인원
담당업무
계약기간
정규직
홍보 · 기획
사원
1
· 기관 및 사업, 보육기업 홍보 기획 및 운영
· 홍보채널(홈페이지, SNS, 성과통계 대시보드 등) 운영 및 콘텐츠 제작
· 언론홍보 및 미디어 관리, 보도자료 작성
· 성과데이터 분석 및 관리 업무 등
채용일
∼정년
계약직
창업기업
액셀러레이터
사원
2
· 혁신기술 아이디어를 보유한 초기창업자 선발, 관리 및 액셀러레이팅
· 보육기업 대상 사업지원 프로그램 운영(교육, 세미나, 네트워킹 등)
· 투자사, 액셀러레이터 등 협력기관 관리
· 기타 창업지원 사업 운영 및 협업 프로그램 운영 지원
· 기타 과업추진에 필요하다고 판단되는 업무 등
채용일
∼1년
- 정규직 수습기간 : 3개월(수습기간 중 근무상태 불량 또는 부적합일 경우 계약해지 가능함)
- 계약직은 정규직 전환형이 아니며, 계약종료 후 인력 수요가 있거나 사업의 협약기간에 따라 평가 후 최대 2년 범위 내로 계약연장 가능
1. 전형일정
응시원서 접수기간
구분
전형일시
합격자 발표
일시
비고
2023.4.17.(월)
∼2023.4.27.(목),
18:00까지
서류심사
5.2.(화)
5.3.(수)
경기창조경제혁신센터 홈페이지 공지사항 공지 및 개별 통보
인∙적성검사
5.3.(수)～5.8.(월)
면접심사
5.9.(화)
5.10.(수)
※ 부득이한 사정에 의해 전형일정, 장소 등이 변경 될 경우 홈페이지 공지
2. 원서접수 : 온라인 접수(이메일, 우편, 방문접수 불가)
- 온라인 접수처 : https://gccei.recruiter.co.kr/
3. 서류전형 : 해당 직무수행에 관련된 응시자의 자격·경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사
- 서류전형 합격은 평가점수 평균이 적격점수인 70점 이상인 자 중 고득점 순으로 선발(동점자의 경우 전원 합격처리)
- 서류전형 합격자 수는 정규직은 5배수 이상, 계약직은 3배수 이상으로 할 수 있으며, 합격자 수가 각각 5배수, 3배수 이하인 경우 전원 합격으로 처리 또는 재공고 실시
- 평가항목 및 배점
평가항목
배점
이력서 및 자기 소개서
(40점)
지원동기
10점
경험 및 경력
10점
문제해결 능력
10점
발전성
10점
직무수행 계획서
(60점)
보고서 작성능력
10점
전문지식 및 응용력
20점
창의력 및 논리의 타당성
20점
센터 목적사업 실현을 위한 자세
10점
4. 인・적성검사 : 서류전형 합격자들만을 대상으로 온라인 인・적성검사 실시(계약직은 인성검사만 실시)
- 대상자들 개별 연락 후 온라인검사 실시
- 서류전형에 합격하였으나 해당 기간 내 검사를 실시하지 않을 경우 면접전형 응시가 제한될 수 있음
5. 면접전형 : 직무수행계획 PT발표(정규직) 및 구술면접(공통)
- 서류합격자를 대상으로 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 심사
- 정규직은 직무능력 평가를 위한 직무수행계획 PT발표 후 구술면접 진행
- 평가점수 70점 이상인 자 중 고득점 순으로 선발
- 합격자 결정에 동점자가 있을 경우 동점자에 대해 면접을 재실시하거나, 직무수행능력이 우수한 자를 우선함
- 평가항목 및 배점
평가항목
배점
구술
(100점)
센터 목적 실현을 위한 정신 자세
- 목표의식, 지원동기
- 자기혁신, 장래 포부
- 자질/희생 및 정의감, 봉사정신 등
20점
의사 표현의 정확성과 논리성
20점
전문지식과 그 응용능력
- 해당분야 지식 및 기술의 숙지도
- 전문지식 응용도 및 일반지식
- 업무수행능력 및 감각
20점
창의력∙의지력 및 발전가능성
- 팀워크 형성, 목표공유 및 발전가능성
- 업무개선 능력
20점
조직의 화합 등 직장인으로서의 자세
- 예의 품행과 성실성
- 가치관, 생활신조 등
20점
6. 최종 합격자 발표
- 채용후보자 결정 후 대상자가 임용포기 시 센터 채용규칙에 따라 기준 점수 이상자 중 예비후보자를 추가합격자로 선정할 수 있음
- 경기창조경제혁신센터 홈페이지 공지사항에 공지 및 개별 통지