1. 모집분야

2. 지원자격

가. 사립학교법 및 기타법령 상 교원 임용 결격사유가 없는 자

나. 아동청소년의성호보에관한 법률에 의한 취업제한대상에 해당하지 않는 자

다. 학사학위취득 후 연구·교육경력년수가 최소한 2년 이상인 자

라. 임용예정일 기준 만70세 미만인 자

마. 국적이 외국인인 경우 취업가능한 비자 소지자 우대

바. 학문후속세대 강사 임용 요건

  가) 박사학위 과정 재학생으로 아직 과정을 수료졸업하지 아니한 자(이공계 제외)

  나) 박사학위 수료 후 계속 재학 중인 자

  다) 박사학위 수료 후 3년 이내인 자

  라) 박사학위 취득 후 3년 이내인 자

  마) 박사 후 연구원

  바) 학사학위취득 후 교육·연구경력이 2년 이상 7년 이내인 자(예체능계에 한함)

3. 채용일정

4. 심사방법

5. 임용기간: 2020.09.01.~2021.08.31.

※ 대체강사: 전임교원의 연구년, 휴직, 보직 임명기간 동안 수업을 담당할 대체강사로 3년간 재임용 절차 보장 의무가 없으며, 계약기간 만료와 함께 임용을 종료함

6. 제출서류[다.~바.는 임용 확정 후 제출]

가. 강사 지원서류(지원서/자기소개서/연구실적목록/강의계획서, 붙임 양식)

나. 연구실적 증빙자료(최근 3년간 연구업적(공연 포함) 중 총 3건 이내로 각 업적표지를 하나의 pdf파일로 변환하여 제출(예: 논문 첫페이지, 공연 포스터 등) 필수 아님

다. 졸업(수료예정) 및 성적증명서(지원서 학력사항에 기재된 모든 학위별) 각 1부

라. 경력 및 재직증명서(지원서에 기재한 경력 및 재직 증빙자료) 각 1부

마. 개인정보수집·이용 동의/개인정보보호 및 보안서약서/성범죄경력조회 동의서(붙임 양식) 1부

바. 급여계좌 사본(입출금이 가능한 본인 명의 국내 계좌로 증권계좌 불가)